Objectifs
– Combattre les idées reçues
– Partager un langage commun
– Savoir prévenir les RPS dans l’entreprise, en terme managérial
Programme
RPS : de quoi parle-t-on ?
Les enjeux de la prévention.
Connaitre, identifier et agir au quotidien sur :
- Stress au travail
- Violences au travail
- Harcèlement sexuel
- Harcèlement moral
- Conduites addictives
- Burn out
- Tentative de suicide
Analyser les idées reçues, combattre les préjugés ;
Prévenir les RPS par ma posture managériale ;
Se doter d’outil pour prévenir ses propres tensions :
– communication non violente
– méthode DESC
Moyens pédagogiques
– Support de formation sur Power Point
– Quizz
– Analyse de situations par un jeu de rôle
– Echanges d’expériences
– Supports pédagogiques sur l’appli mobile
Evaluation
Une attestation de formation est délivrée aux stagiaires ayant assisté à l’ensemble de la formation, après évaluation de sa satisfaction et de ses acquis par des quizz.
Tarif
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